Importante Empresa:

Asistente de Post Venta

Publicado el 20/03/2017

Reconocida Empresa Multinacional requiere para su área comercial el cargo de Asistente de Post Venta

Las funciones del cargo son:

- Solucionar requerimientos y consultas de clientes.

- Atender llamados telefónicos de clientes.

- Manejo de gestión de pedidos y cuadre de cuentas (gestión de notas de crédito).

- Digitar notas de pedido de las divisiones.

- Llevar un control y registro de los clientes.

- Preparar las cotizaciones.

- Facilitar labores administrativas de los vendedores y asistentes.

- Reemplazar a secretaria recepcionista.

- Apoyo administrativo al gerente comercial y a los gerentes de división.

- Interactuar a nivel interno con las áreas de Crédito y Cobranzas, Tele Ventas, Logística, Operaciones y Área de importaciones.

- Interactuar a nivel externo con clientes y proveedores.

Número de vacantes 1
Tipo de cargo Asistente
Área Comercial
Actividad Empresa Comercial
Región Empresa Metropolitana
Ciudad Empresa Santiago
Lugar de Trabajo Santiago

Requisitos

Estudios mínimos Técnico profesional superior
Situación de Estudios Egresado
Carrera : 1. Administración de Empresas
: 2. Comercio Internacional / Comercio Exterior
: 3. Contador Auditor
: 4. Contador General / Contabilidad
: 5. Administración Industrial
: 6. Comercialización
: 7. Técnico de Nivel Superior en Administración de Empresas
: 8. Contador Público y Auditor
Experiencia mínima Al menos 2 años
Conocimientos en computación Nivel Usuario
Requisitos mínimos - Enseñanza Media completa
- Word y Excel nivel usario (deseable)
- Estudios técnicos superiores (deseable)
- Buen manejo de relaciones interpersonales
- alta capacidad de iniciativa
- Motivación
- Trabajo en equipo
- Expresión oral y escrita clara
- Realizar cálculos numéricos con rapidez y precisión

Contrato

Duración Plazo Fijo, luego Indefinido posterior a evaluación
Jornada Jornada Completa

Preguntas de la Oferta de Empleo (debes responderlas para poder postular)

- Indique experiencia en el cargo
- Indique motivación por el cargo
- Situación actual (con o sin trabajo)
- Disponibilidad
- Indique pretensiones de Renta

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