Consultora PsicoLab:

Analista de Remuneraciones

Publicado el 17/07/2017

BMW, marca líder a nivel mundial en el segmento automotriz de lujo se encuentra en la búsqueda de un nuevo Analista de Remuneraciones (remplazo pre y post natal) para incorporar al área de Recursos Humanos.

Reportando directamente al Jefe de Remuneraciones, el objetivo principal del cargo es asistir en todo el proceso de remuneración para contribuir en la eficiencia y calidad del área, y también atender a los colaboradores de la Empresa respondiendo preguntas e inquietudes.

Dentro de las principales tareas a realizar:

-Confección de finiquitos y contrato
-Cálculo de remuneraciones
-Recepción e Ingreso de Licencias Médicas
-Prestar atención y soporte a los colaboradores respecto a dudas sobre las remuneraciones.
-Control y registro de asistencia.
-Recepción e ingreso de documentación para AFP, Isapres, Payroll, etc.

Requisitos:
-Experiencia de al menos 3 años trabajando en Remuneraciones, RRHH cumpliendo labores afines.
-Estudios: Formación como Técnico en RRHH, Ingeniería en Adm. De RRHH, Contador, o carrera afín.
-Deseable experiencia en Payrol o algún ERP
-Excel: Nivel Intermedio
-Disponibilidad para trabajar en Lo Barnechea

Número de vacantes 1
Tipo de cargo Analista
Área Recursos Humanos
Actividad Empresa Automotriz
Región Empresa Metropolitana
Ciudad Empresa Santiago
Lugar de Trabajo Lo Barnechea

Requisitos

Estudios mínimos Técnico profesional superior
Situación de Estudios Graduado
Carrera : 1. Recursos Humanos / Relaciones Industriales
: 2. Técnico en Administración de Recursos Humanos
: 3. Ingenieria en RRHH
Experiencia mínima Al menos 3 años
Conocimientos en computación Nivel Usuario
Requisitos mínimos Requisitos:
-Experiencia de al menos 3 años trabajando en Remuneraciones, RRHH cumpliendo labores afines.
-Estudios: Formación como Técnico en RRHH, Ingeniería en Adm. De RRHH, Contador, o carrera afín.
-Deseable experiencia en Payrol o algún ERP
-Excel: Nivel Intermedio
-Disponibilidad para trabajar en Lo Barnechea

Contrato

Duración 8 meses
Jornada Reemplazo

Preguntas de la Oferta de Empleo (debes responderlas para poder postular)

- Señale Título o Estudios, Institución donde cursó y año de titulación.
- Señale experiencia como Analista de Remuneraciones
- Señale Nivel de Excel y Manejo de ERP
- Indique Pretensiones de Renta Líquida
- Señale teléfono y correo de contacto actualizado

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